冬去春來(lái),2016年4月9日,勤澤美業(yè)迎來(lái)2016年第一期營(yíng)運人員計劃培訓,各個(gè)項目區域經(jīng)理齊聚公司培訓室,迎來(lái)總經(jīng)理鄒瑋的宣導及授課。
期間,營(yíng)運總監以自身的經(jīng)歷及生動(dòng)的小故事啟發(fā)大家,鄒總以寓教于樂(lè ),深入淺出的管理知識讓大家充實(shí)自己的管理水平,整場(chǎng)培訓大家在快樂(lè )地學(xué)習中度過(guò)。
課程結束后,公司舉辦聚餐活動(dòng),勤澤美業(yè)一如既往延續著(zhù)“內部培養為主,外部引進(jìn)為輔”的培養原則,對于項目主管的培訓已作為長(cháng)期工作來(lái)開(kāi)展,我們的企業(yè)文化始終以人為本,為企業(yè)和員工創(chuàng )造最大價(jià)值。